PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
Suporte de RH & Aquisição de Talentos
Conformidade de RH & Administração
Treinamento & Desenvolvimento
Relações com Funcionários & Gestão de Desempenho.
REQUISITOS ESSENCIAIS
Bacharelado em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou área relacionada.
Conhecimento das leis trabalhistas e melhores práticas de RH em São Tomé e Príncipe.
Fluência em Inglês e Português (oral e escrito).
Envie o seu currículo/CV para:
O assunto do e-mail deve ser “OFICIAL DE RH/ADMIN - STP”
Prazo para inscrição: não especificado
Países da CPLP elegíveis para esta oportunidade: São Tomé e Príncipe.
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